Kreds 111 - en del af Danmarks Lærerforening

Lønforløb for overenskomstansatte

Lønforløb for overenskomstansatte lærere og børnehaveklasselærere i Kolding.

Løn for lærere og børnehaveklasseledere i Kolding kommune

I Kolding kommune er der i lokallønsaftalen aftalt et andet lønforløb end overenskomsten foreskriver, idet der sker et lønspring allerede efter 2 års ansættelse.

 

Løn gældende fra 1. november 2025

Reguleringsprocenten er 1,614627      
         
Børnehaveklasseledere på grundløn:      
         
Nyuddannet 2 års beskæftigelse 4 års beskæftigelse 8 års beskæftigelse 12 års beskæftigelse
Løntrin 28 + 4.000 Løntrin 30 + 4.000 Løntrin 31 + 4.000 Løntrin 33 + 2000 Løntrin 37 + 2000
30.597,08 31.628,50 32.161,58 33.263,33 35.617,58
538,21 538,21 538,21 269,1 269,1
31.135,29 32.166,71 32.699,79 33190.44 35.886,68
         
Lærere på grundløn:      
         
Nyuddannet 2 års ansættelse 4 års beskæftigelse 8 års beskæftigelse 12 års beskæftigelse
Løntrin 31 + 3.000 Løntrin 33 + 3.000 Løntrin 35 + 3.000 Løntrin 40 Løntrin 40 + 10.000
32.161,58 33.263,33 34.414,67 37.573,33 37.573,33
403,66 403,66 403,66 - 1.345,52
32.233,12 33.666,99 34.463,21 37.573,33 38.918,85
         
         
         
Tillæg pr. år  pr. måned     
                          2.000                      3.229,25                         269,10    
                          3.000                      4.843,88                         403,66    
                          4.000                      6.458,51                         538,21    
                        10.000                    16.146,27                      1.345,52    

 

 

Se også: